Состоялась конференция молодых работников ООО «Газпром флот»
30–31 октября 2015 года в Калининграде состоялась Научно-практическая конференция молодых работников ООО «Газпром флот», основная цель которой — подведение итогов работы Совета молодых ученых и специалистов (СМУС), а также открытый диалог молодежи с руководством Общества.
С докладами от СМУС выступили сотрудники Администрации и филиалов компании. Тематика представленных на конференции работ включала в себя вопросы строительства скважин, обеспечения процесса бурения, финансовой и экономической деятельности предприятия и управления персоналом.
Руководство компании поставило ряд важных задач на 2015–2017 годы перед молодыми работниками и оценило деятельность Совета за прошедшее время, наградив лучших специалистов ценными подарками и почетными грамотами.
«Активное участие Совета молодых ученых и специалистов в производственной и общественной жизни компании вносит значительный вклад в ее развитие, в тоже время с развитием Общества формируется высококвалифицированная команда, состоящая из передовой молодежи с высоким потенциалом», — отметил в своем докладе главный инженер-первый заместитель генерального директора ООО «Газпром флот» Владимир Палий.
Доклад главного инженера-первого заместителя генерального директора Владимира Палия
Главный инженер-первый заместитель генерального директора Владимир Палий вручает Почетную грамоту главному специалисту технологического отдела Виктории Чулковой за достижения в научной деятельности
Председатель Совета молодых ученых и специалистов ООО «Газпром флот» Владимир Тарасов представил результаты работы СМУС за 2013–2015 годы: «За отчетные два года работы Совета была улучшена коммуникация между молодыми специалистами Общества. Представители Совета теперь присутствуют на каждом плавтехсредстве Газпром флота. Таким образом, СМУС действительно стал значимой организацией в структуре Общества, объединяющей молодых работников на основе интересов, целей и приверженности компании».
Заместитель генерального директора Общества по управлению персоналом Валерий Иванов определил основные задачи в работе СМУС: повышение роли молодых работников в производственной деятельности Общества, привлечение молодежи к активному участию в научной деятельности, реализация ее полезных инициатив, развитие творческой активности, интеллектуального потенциала молодых ученых и специалистов.
Доклад заместителя генерального директора по управлению персоналом Валерия Иванова
В рамках конференции молодые специалисты приняли участие в тренинге «Раскрой в себе лидера», целью которого стало развитие личностных качеств каждого участника и создание оптимальной модели поведения сотрудников внутри компании.
После основной программы конференции представители СМУС проявили себя в интеллектуальной игре «Что? Где? Когда?» и в спортивных состязаниях, победители которых были награждены ценными призами.
Победители интеллектуальной игры «Что? Где? Когда?» — молодые специалисты Администрации ООО «Газпром флот»
Увеличенная фотография (JPG, 640 КБ)